Ставрополь, кадровое агентство, официальный сайт, агентство, Ставропольский край, Кадры, кадровое агентство Ставрополь, рекрутинг, рекрутинговое агентство, подбор персонала, трудоустройство, Ставрополь, агентство по подбору персонала Ставрополь, агентство по трудоустройству, работа, работа в Ставрополе, поиск персонала в Ставрополе, поиск персонала в Ставропольском крае, работа в Ставропольском крае, работа на КМВ, подбор персонала в Ставрополе, поиск работы в Ставрополе, рекрутинг, рекрутмент, вакансии в Ставрополе, поиск персонала на КМВ, подбор персонала на КМВ, оценка и подбор персонала в СК, Ставрополе, КМВ, Ставропольский край, подбор и поиск персонала в Ставрополе и Пятигорске, рекрутинговые агентства, работа, зарплата, карьера, кадровое агентство, вакансии, Executive search, Ставрополь, Пятигорск, job Stavropol, headhunting Stavropol, бизнес-образование в Ставрополе, обучение и работа в Ставрополе и Пятигорске, работа в Дагестане, вакансии компании, консультанты компании Кадры 2000, прямой поиск, рекрутинг, Ставрополь, Пятигорск

На главную На главную
На главную
Официальный сайт Агентства Кадры 2000, Ставрополь
HTML-версия сайта
 
Новости
Страницы: [ 1 ] [ 2 ] [ 3 ] [ 4 ] [ 5 ] [ 6 ] [ 7 ]

06.03.2006
Оценка персонала глазами ставропольских компаний.
3 марта в г. Ставрополе  Агентство  "Кадры 2000" совместно с Всероссийским  кадровым конгрессом - Национальным союзом кадровиков провели круглый стол на тему "Оценка персонала:ожидания, методы, практика применения результатов."
На мероприятии выступили с докладми HR-менеджеры от компаний "Арнест", "Иней", "Ставропольская металлургическая компания", "Центр поддержки предприятий" и "Ставропольский бройлер". Выступающие и участники смогли поделиться своим опытом и проблемами в области оценки персонала, получить ответы на вопросы, консультации экспертов ВКК.
По словам эксперта НСК Миловановой Юлии Робертовны "Круглый стол нас очень порадовал, мы давно не видили такой открытой аудитории, готовой с сотрудничеству". 

06.03.2006
Оценка персонала глазами ставропольских компаний.
3 марта в г. Ставрополе  Агентство  "Кадры 2000" совместно с Всероссийским  кадровым конгрессом - Национальным союзом кадровиков провели круглый стол на тему "Оценка персонала:ожидания, методы, практика применения результатов."
На мероприятии выступили с докладми HR-менеджеры от компаний "Арнест", "Иней", "Ставропольская металлургическая компания", "Центр поддержки предприятий" и "Ставропольский бройлер". Выступающие и участники смогли поделиться своим опытом и проблемами в области оценки персонала, получить ответы на вопросы, консультации экспертов ВКК.
По словам эксперта НСК Миловановой Юлии Робертовны "Круглый стол нас очень порадовал, мы давно не видели такой открытой аудитории, готовой к сотрудничеству". 

01.02.2006
Оценка персонала:ожидания, методы, практика применения результатов
3 марта Всероссийский кадровый конгресс - Национальный союз кадровиков совместно с Агентством "Кадры-2000" приглашает специалистов в области персонала принять участие в круглом столе.
Всероссийский кадровый конгресс - первое в России профессиональное сообщество специалистов в области кадрового менеджмента. В конференциях, выставках, круглых столах ВКК принимают участие десятки тысяч кадровиков со всей России. Деятельность Конгресса поддерживает Министерство экономического развития и торговли РФ, Министерство здравоохранения и социального развития РФ.
Подобное мероприятие в Ставрополе будет проводиться впервые. В числе участников и приглашенных  руководители служб персонала крупных торговых и производственных компаний края, представители  Администрации и СМИ.
На круглом столе будут представлены тематические выступления на тему: "Оценка персонала:ожидания, методы, практика применения результатов". Среди выступающих компания ОАО "Арнест", ЗАО "Ставропольский бройлер", ОАО "Ставропольнефтепродукт" и другие. В конце круглого стола вас ждет обмен мнениями по тематике выступающих, ответы на вопросы, консультации экспертов.
Участие в круглом столе бесплатное.
Справки по тел.: 356-100, 352-356, 351-136

20.12.2005
Лизинг набирает обороты

Еще лет пять тому назад лизинг для современного российского общества был диковинной штучкой. Хотя это явление достаточно древнее и очень распространенное во всем мире.  Первые договоры аренды были известны еще до нашей эры. Активное развитие лизинг получил в середине прошлого столетия.
На рынке Ставропольского края уже работает несколько компаний, занимающихся подобными услугами.  Среди постоянных клиентов Агентства "Кадры 2000"  - лидер лизинговых услуг - компания "Европлан".  В этом году два специалиста пришли работать в компанию через  наше кадровое агентство. В апреле была успешно закрыта позиция руководителя филиала, а в конце ноября компания "Европлан" приняла в свой штат менеджера по работе с клиентами и партнерами. Компания предлагает неоспоримые преимущества для кандидатов: постоянное обучение на базе компании, достойный уровень заработной платы и интересную динамичную работу.

20.12.2005
Внедряем в 1С новые кадры

Довольно интересный проект  менеджеры Агентства выполнили  в ноябре этого года. Внедренческий центр "Гэндальф", специализирующийся на комплексной автоматизации всех видов учета на базе программ фирмы "1С" и ее партнеров открыл вакантную позицию начальника отдела по работе с постоянными клиентами.  Приятно то, что эту позицию нам удалось успешно закрыть в кратчайшие сроки, в отличие от других Агентств города. Удивительно и то, что прежде нашему кандидату не приходилось сталкиваться программными продуктами, но по своим внутренним убеждения и опыту работы он очень приглянулся работодателю. После двухнедельного обучения на базе головной компании он успешно приступил к выполнению своих функциональных обязанностей в г. Ставрополе. 

15.11.2005
В начале ноября крупные компании по производству лакокрасочных материалов "Caparol" и "Empils" приняли в свой штат высококвалифицированные кадры
В начале ноября крупные компании по производству лакокрасочных материалов "Caparol" и "Empils" приняли в свой штат высококвалифицированные кадры. Группа компаний "Caparol" - одна  самых больших производителей  лаков и красок, объединяющая  около 3000 сотрудников. Она работает по всей Европе и в России  имеет  ряд своих представительств. Концерн "Empils" крупнейший производитель лакокрасочных материалов для потребительского рынка и цинковых белил промышленного назначения.
Представители этих компаний уже не раз обращались к помощи Агентства "Кадры 2000" и успешно закрывали вакантные позиции.  Менеджерам кадрового агентства пришлось справиться с достаточно непростой задачей: с одной стороны - кандидат должен быть хорошим продавцом, а с другой -  быстрообучаемым, готовым освоить специфику красок и белил, лаков и эмалей. Хочется отметить, что необходимый потенциал найден и кандидаты активно приступили к обучению и работе в компаниях с международным именем.

12.10.2005
В октябре 2005 года менеджеры Агентства "Кадры 2000" успешно закрыли позицию торгового менеджера в компании "Хоум кредит банк"
Рынок потребительского кредитования  - один из самых активно  развивающихся сегментов нашей экономики.  Услугами банков, предлагающих услуги потребительского кредитования сейчас пользуются  крупные торговые центры г Ставрополя и края ("Эльдорадо", "Телемир", "Норд-Сервис"). В октябре 2005 года менеджеры Агентства "Кадры 2000"  успешно закрыли позицию торгового менеджера в компании "Хоум кредит  банк".  Уверены, что свежие силы молодого специалиста оценят как компания-работодатель, так и клиенты банка   в самое ближайшее время

Страницы: [ 1 ] [ 2 ] [ 3 ] [ 4 ] [ 5 ] [ 6 ] [ 7 ]

 
 
 
 
Написать письмо